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第二百四十六章 就业问题 1

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李氏家族内部其实并不公平,至少为每个成员提供的机会不是均等的。首先的问题就是年龄问题,单单就李家而言,长子比幼子年长了十岁以上,事实上造成了将来从事工作的不同,大哥们参加工作的时候,小弟弟们还没有离开家门,而参加工作的早晚,很大程度上决定了个人能力提高以及表现的不平衡性,对某些人来说,这可能是最不公平的地方了。其次,李氏老一代的退位太早了,年幼的几个要么刚刚离开大学校门,要么还在大学里就读,而且个人问题犹未解决,再加上李氏的“先个人问题后事业”的生活态度,让这些新手与工作经验丰富的哥哥们展开竞争,其结果就可想而知了!再者,李氏家族不同于一般的人家,家族实力太过庞大,两大系旗下产业众多,而且个个都是业界巨头,社会各界对他们的戒备心非常强烈,让他们去别人家的公司工作,根本就不可能,即使是国有企业,也不愿意接收他们,因为在人们的印象里,李氏家族可是“大小通吃”的。这些原因综合起来,使得不少人从业比较艰难,可是又不能做“二世祖”,这也是绝对不可能的,家规里也不欢迎,个人更接受不了!即使是那些年长的,也在就业方面有过不愉快的经历,甚至还比不上他们的配偶的亲人呢。当然,虽然说就业不公平更不容易,这些年轻人除了从事科研和社会工作之外,从事商业方面的还着实不少,而且开创了一些新的行业。

在李氏家族内部,也一直对年轻一代的就业比较为难,原因是这些人个个“不好伺候”,不管干什么都是麻烦,这主要是某人当初的“口不择言”,为讨好某些人而许下的“空头支票”。本来,这些“支票”可以不用支付的,只要仙女总部不点头,谁也没法奈何他,可是如今他们自家人翻起这些事情来了,让他无从回避,尤其在面对某位夫人的“可爱眼光”时,向来比较怕老婆、在女人面前比较心虚的他只好妥协。李梦泽对梁佳怡非常宠爱,这是一家人都知道的事情,虽然并没有过分之处,同样的,他对每一个子女都认真对待,也是众所周知的事实。不可否认,李家年轻一代的遗传性或者承接性非常强,各人或多或少的承继了父母的性格以及志趣,同时也受到其他妈妈各种各样的影响,可以从中找出老一代人的影子,当然,微小的出入也是很正常的。李子康也不例外,在大学里主修的是新闻专业,是整个家族里面少有的文艺全才型“人物”,可是由于某方面的原因,他不可能在一般的新闻演艺公司工作,而且李家的“血液激流”也使得他更乐意创立自己的事业。

可是,仙女总部对投资新闻演艺并不热情,这从她历史上屡次避免进入这个行业可以轻易的总结出来,当初投资《不了情》简直被认为是一个异数。另一方面,李梦泽虽然许诺孩子们“可以通过仙女总部申请个人创业”,可是精明的年轻人们明白仙女总部一点儿也不好说话,找那帮家伙投资,几乎没有人能够保持足够的信心。子康清楚自己的斤两,虽然自认为能力不凡,然而仙女总部不可能为一个没有经验的年轻人涉足一个“陌生行业”,尤其为了什么避嫌的原因,为此,他一边在一家公司打工,一边游说父亲。可以这么说,在整个家族里,他是迄今为止工作最艰难的一个,幸运的是他的艰难引起了一些人的重视,并引发了某些家规的修改,这当然只有他的父亲才能决定!在41年早些的时候,李氏家族对家族规定进行了修改。

面对儿子在文艺方面的执著追求,身为父亲,李梦泽自然非常关心,他明白这是关系到孩子一生的重要事情,孩子这么多,不可能有同样的爱好,不能因为自己的喜好而被耽误了。仙女不可能为每一个家族成员提供创业机会,而他们固有的叛逆思想,也会让仙女总部应接不暇;仙女是用来维护整个家族的,不可能为某些个人而做出违背其战略的事情。但是李氏不同,作为一个家族来说,她是家族所有成员的庇护所,理所当然的要为他们提供企业无法提供的机会,仙女有钱,李氏有钱,这是共有的事情;而另一方面,作为一个家庭的李氏,又有着庞大的私家金库,可以做许多事情。一般来说,李氏的普通开销比较大,有他们自家的开支,也有一些亲朋好友的“接济”开支,同时收入也比较多,虽然说花钱的人不少,可是有才能的更多,因为大家的薪金大都很高。那些参加工作的,既从家里领取零用钱,大多又把他们的薪金上交给家里,充实了家族的资金库,在一定程度上平衡了家族开支,实际上,多年来收入一直高于支出,特别是子女们参加工作之后。当然,李氏私家金库最重要的部分还是高达数百亿元的“原始资金”,这是李梦泽一直未曾动用的那部分资金,经过了屡次调用和补充,在经济危机前多达600多亿元,黄金事件中又赚了一些,至今已经超过了700亿。30多年来,他从来没有从西星或者仙女抽取利润,因为家族资金完全能够满足各种需求,于是,一些人就打上了这笔资金的注意。通过内部讨论,决定采取措施鼓励个人创业,“家里提供充足的资金支持”,并且允许这些公司可以独立于仙女或者西星,但是如果达到相应规模后,必须纳入到家族企业两大系的控制之下,不管在什么时候,这些公司都属于家族产业,并不属于某个人私有。这个新规定的*,在年轻一代引起了很大的反响,这等于为他们提供了一个创业的家族平台,使他们有可能成为新一代的企业创始人,这可是一点儿也不比某些人逊色的头衔,尤其在一些不甘寂寞的年轻人看来。当然,某人并不这么认为,这“有什么好高兴的”!

经过两年的实习,李子康自认为已经具备了创业能力,新规定刚刚*,马上着手准备成立自己的公司,经过几个月的准备,在几个哥哥的帮助下,在41年6月12日,正式创立了“西园娱乐公司”,注册资金一亿元人民币,公司总部位于北京,主要从事电影以及歌曲演艺事业,整个公司由他独自控股,为了推进公司业务的发展,特地请来了不少北大校友,还邀请了一些先前一起工作的同事。西园娱乐公司的注册资金虽然不少,仅仅一亿元资金,并不算是一家大公司,比起那些资产数百亿,甚至上千亿元的大公司,简直就不值一提,但是没有人敢轻视这家以北京市最有名的别墅区命名的娱乐公司,仅仅李氏家族的*就不敢令人轻视了。而李氏家族的号召力也的确非比寻常,公司甫一成立,就有不少独立制片人谋求加盟,不出月底,加上原来已经签约的演艺人士,李子康德手中已经有了6名大牌导演,外加5位有潜力的年轻歌手,一时间,颇有后来居上之势!

人们知道李氏家族有钱,更清除仙女就是她的私家产业,想当然的认为这家公司会得到仙女的大力扶植,而借助仙女的影响,实现他们个人的“功成名就”将会是一件轻易而举的事情,这几乎是每一个加盟者的动机。即使被告知了与仙女的真实关系,他们还是看好这家公司,或许在他们看来,不管怎么样,社会上肯定会刻意地把她同仙女联系起来,即使单单挂靠李氏这个“金字招牌”,也足以让公司迅速的发展。这种想法很正常,但是也不尽然,虽然公司确实因为某些原因而发展迅速,但也受到了诸多限制,创业并不总是一帆风顺的,不久就遇到了一些非常严峻的问题。

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